- This topic has 3 odpovede, 3 hlasy, and was last updated pred 3 years, 6 months by
.
- Príspevky
Dobrý den,
chcela by som sa opýtať, otec pracuje od roku 2013 na základe “G”čkového povolenia vo Švajčiarsku. Od 1.4.2019 je dlhodobo PN, pol roka dostával dávky zo SUVA, no od novembra 2019 je bez akéhokoľvek príjmu. Úraz bol vraj preklasifikovaný na chorobu, SUVA ho uzavrela, niekoľko mesiacov je už registrovaný v AHV-IV, kde prebehla aj integrácia a začlenenie do ľahšieho stupňa náročnosti práce, no na základe trvalých následkov to nie je možné. Aj napriek tomu, že v pracovnej zmluve má zakomponované, že zamestnávateľ hradí PN počas 730 dní, od zamestnávateľa žiadne dávky nedostáva. Zamestnávateľ na prelome rokov menil poisťovňu – prechádzali z AXA do Mobiliaru, všetky dotazníky a formuláre sa vyplnili a čaká sa v podstate na rozhodnutie ohľadne invalidity. Chápeme, že proces je zdlhavejší a časovo náročný, len by som sa chcela opýtať, nemal by zamestnávateľ, prípadne nejaká poisťovňa vykryť počas tohto obdobia kompenzáciu obdobia bez príjmu, kým poisťovňa prípad nejakým spôsobom uzavrie? Prípadne na koho sa obrátiť v tejto situácii, pretože už u neho plynie 12 mesiac bez akéhokovek príjmu. Dakujme za informáciuDobrý deň pani Mesiarova,
Zamestnávateľ má povinnosť hradiť PN len pokiaľ sa neodvádzajú odvody pre Krankentaggeldversicherung.
Pokiaľ sa ale platí Krankentaggeldversicherung, PN hradí poisťovňa zamestnávateľovi a ten následne zamestnancovi.Kým je však vec v štádiu prejednávania v poisťovni, zamestnávateľ nemá povinnosť platiť zamestnancovi PN do uzavretia prejednávanej veci v poisťovni.
Za ten čas s môžete obrátiť na Sozialdienst, kde Vám upresnia Vaše možnosti príspevku v takomto prípade.
S pozdravom Henrik Uherkovich
Dobrý deň pán advokát,
dakujem krásne za odpoveď. Mám este otázočku, pri dopytovaní sa priamo na poisťovni sme zistiil, že zamesntávateľ nenahlásil pri zmene poistovne prípad do Mobilaru – po doložení všetkých potrebných dokumentov poisťovna už medzičasom vyplatila plnenie spätne od 1.1.2020. V tejto chvíli ale zamestnávateľ účelovo nekomunikuje a zadržiava toto plnenie. Kedže sme odbodný prípad už riešili minulý rok, kde zamestnávateľ zámerne naťahoval lehotu vyplatenia a svojvoľne si poistné od Suvy ponížil, sa chcem opýtať či je nejaký kontrolný orgán, ktorý toto zamesntáveľovi dáva príkazom, prípadne či je nejaká zákonná lehota, dokedy je zamestnávateľ povinný toto poistné vyplatiť a či má nárok si z tohto plnenia stiahnuť nejaké položky.Dakujem pekne za odpoveď
Jana Mesiarová
- Musíte byť prihlásený, aby ste mohli odpovedať na túto tému.